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行動準(zhǔn)則

 

Muratec行為準(zhǔn)則

  1. 產(chǎn)品與服務(wù)
    開發(fā)和提供對社會有用且安全的產(chǎn)品和服務(wù)。
  2. 公正推進(jìn)事業(yè)
    尊重本公司及其他公司包括知識產(chǎn)權(quán)在內(nèi)的各項權(quán)利,在公平、透明、自由競爭的基礎(chǔ)上進(jìn)行恰當(dāng)?shù)慕灰?,并與政治團(tuán)體和政府機(jī)構(gòu)保持良好關(guān)系。
  3. 恰當(dāng)進(jìn)行信息披露
    與社會保持廣泛交流,及時恰當(dāng)?shù)嘏豆拘畔ⅰ?/li>
  4. 人事、勞務(wù)及工作環(huán)境
    充分考慮公司董事、員工的多樣性、人格、個性,在構(gòu)建安全、友善的工作環(huán)境的同時,力圖增進(jìn)員工身心健康。
  5. 知識產(chǎn)權(quán)及個人信息
    恰當(dāng)進(jìn)行信息管理以保護(hù)知識產(chǎn)權(quán)、個人信息。
  6. 環(huán)境舉措
    通過公司的產(chǎn)品、服務(wù)和活動,積極投身環(huán)保事業(yè)。
  7. 社會貢獻(xiàn)
    積極參與公益活動,貢獻(xiàn)社會發(fā)展,做“優(yōu)秀企業(yè)公民”。
  8. 與反社會勢力保持距離
    不與威脅社會秩序和安全的反社會勢力和組織產(chǎn)生關(guān)聯(lián)。

 

全體董事和各部門領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)認(rèn)識到自己在實現(xiàn)行為準(zhǔn)則要求中的重要作用,以身作則,提高相關(guān)人員對恰當(dāng)行為的意識。

如有違反本準(zhǔn)則的行為發(fā)生,公司高層應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)全公司糾正問題,找出真正原因,防止其再次發(fā)生,不僅要對違規(guī)者,也要對自己進(jìn)行嚴(yán)厲的懲戒。

 

代表取締役社長? 村田大介

制定:2007年8月17日
修訂:2023年4月3日

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